春节刚过，春意正浓，黎明人齐聚一堂，在光华酒店的宇宙厅举行河南黎明路桥重工有限公司2008年工作会议暨2007年度优秀员工表彰大会。这是我第一次参加公司的年度盛会。走近酒店时已能感觉到黎明人的喜庆盎然。接待、礼仪各司其职。若说这些已经让人感觉浓浓的氛围的话，当我走进宇宙厅时，内心则被触动了，大气恢宏的宇宙厅里，五六百人的座椅布置井井有条，同事们都陆续入场，一切都井然有序，舞台，灯光，摄影等等都已经就序，严密、和谐的黎明精神总是在公司的活动中时有体现，让人欣喜、自豪。
从接到黎明录用通知的那一天起，我就开始了对这个公司的观察和了解，从最初的审视到现在的认同，从开始的了解到现在的理解，从最初的认知到现在的融入，在这里，在这些同事中间我在迅速的成长，坐在大厅的某一个属于自己的座位上，看着周围的同事，再次感到公司对我的接纳和自己做为一名新员工的融入。提笔就不得不感慨一下时间溜走的速度，所谓的时光如梭。从来公司报道至今天，已是半年多的时间了。在这半年之中，我从毕业生变成“老员工”，从青涩小女生成长为有一职之责之人。是时间的造化，也有自己的作为，更有公司及部门领导给予的指导和提供的良好成长氛围。
仔细的回顾，思考，还能清晰的看到自己成长的痕迹和速度、自己各方面素质的提升，这其中最深刻的该是对黎明精神的一种体会和接受吧，曾经在实习报告中赞同企业文化，表达对公司氛围的欣赏，在这里新员工能得到最快速的接纳和培训，例会上我们可以畅所欲言，在考核中公平体现员工的付出，做为一个传统企业，她所营造的这种工作软环境是让人感慨的。做为07届毕业的学生，在有20来年历史的企业中感到的全是非常规范的管理和很先进的理念，我也曾经问过工作上的前辈，说公司也是经过长期的积累的才走到今天的，能有今天也是因为公司脚踏实地，勇于创新的缘故。黎明大概是同行中最先成立电子商务部的，可见公司的创新与接纳能力。我知道尽管尽力的去了解自己所在的公司，但相对老员工来讲，我所能感受到的也还不够足够的深入。
果然，当大会开始进行，公司领导在讲话中对自己的员工表示感谢时，相信在坐的所有黎明人都能感到公司对员工的重视。印象深刻的是那些生产部门的老员工们，当他们被授予优秀员工称号时激动自豪的表现，但让他们讲话时，他们朴实，踏实，对公司长期工作的忠诚表露无遗，其中有一位在公司工作多年的老员工一直说：“没啥好说的，没啥好说的，会继续干好自己的工作”。台下的同事们都对他报以善意的笑声。每一个人在踏进社会开始工作时都会有一个高远的梦想，但是这些梦想要在现实中找到一个支撑点，听了大会上杨总的讲话，听了多年默默工作的优秀员工的讲话，我感受到了黎明重工最根本的东西，她是一个相信梦想，脚踏实地，不屈不挠的创业者，黎明的宗旨是“追求卓越，铸造黎明品牌， 振兴民族工业”， 而黎明正是这样子做的。记得第一财经日报说过，比起资源垄断型的行业、资产价格暴涨的行业、奢侈享乐的行业、炒作不休的行业、沉溺迷失的行业，那些质朴坚韧、追求成功、艰苦奋斗、自主负责的企业力量，才是民族工业的基础，而黎明正在做出自己的努力和贡献。
在精彩的文艺节目之后，在热闹的公司宴会之后，我回想着大会上的一些细节，是质朴坚韧，追求成功，艰苦奋斗，主动，积极的开放和包容成就了今天的黎明，也将继续使黎明得以快速的发展和前进。翻开黎明的发展历史，无处不在验证着这些精神，一个人的成长也应该是这样的，真正的去融入黎明，实践“虔诚，精细，严密，和谐”的黎明精神，为“追求卓越，铸造黎明品牌，振兴民族工业”献出自己的一份力。我相信黎明的明天一定更美好，她的员工将与她一起成长，一起自豪！

作者: 王 欣 草